موضوع : گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارنتوضیح: این فایل به صورت ورد و آماده ی پرینت می باشد
تایخچه شرکت:
این شرکت در بیست و هفت بهمن ماه سال هفتادو یک (27/11/1371) تاسیس شده و تا به الان مشغول به کار می باشد
معرفي شركت راديو گرافي صنعتي پايكاران:
اين شركت با در اختيار داشتن كارشناسان مجرب در تخصصهاي مختلف با مدرك LEVEL II در خصوص بازرسي فني و نيز تستهاي غير مخرب از معتبرترين مراكز N.D.T جهان نظير A.S.N.T و همچنين با بهره گيري از تكنسينهاي ماهر و مجرب در زمينه بازرسي فني و انجام آزمايشهاي غير مخرب (مخازن ذخيره و تحت فشار , سازه هاي فلزي , خطوط لوله,ديگهاي بخار,قطعات ريخته گري و آهنگري ) و آزمايشهاي مخرب و خدمات كوانتومتري و همچنين آزمايشهاي متالوگرافي ,قادر است با استفاده از استانداردهاي معتبر جهاني و با توسعه سخت افزاري و نرم افزاري و استفاده از پيشرفته ترين تجهيزات به صورت مجموعه اي مقتدر سرويس دهي نمايد.
با توجه به امكانات سخت افزاري و با داشتن تجهيزات بازرسي پيشرفته اين شركت قادر است ضمن انجام بازرسي نسبت به ارائه روش مطابق با استانداردهاي جهاني جهت آموزش در زمينه هاي مختلف , خدمات لازم را ارائه نمايد.
نمودار سازمانی:
ما با اقای مهندس خلیلی در مورد نمودار سازمان صحبت کردیم و ایشان به ما گفتند که ما در دو سه سال اول حسابداری داشتیم که برای شرکت نمودار رسم می کردند بعد از عوض شدن حساب دار شرکت به دلایلی در حال حاضر شرکت نمودار سازمانی ندارد
معرفی قسمت های مختلف:
1. خط مشی شرکت
2. زمینه های کاری
3. آموزش
4. سازمان شرکت
5. لیست تجهیزات
6. سوابق اجرایی
7. مشخصات پرسنل اصلی شرکت
1. خط مشی شرکت
مدیریت شرکت اعتقاد دارد تحقق مناسب رسالت فوق در راستای ارتقای سطح رضایت مشتریان و سایر طرفهای ذینفع، مستلزم بهرهمندی از سیستمهای مدیریتی میباشد. به همین منظور و با توجه به نقش کیفیت در مجموعه فعالیتهای شرکت، اهداف کلان خود را به شرح زیر اعلام می دارد:
1. شناسایی، نظاممند نمودن فعالیتها و مستند نمودن روشهای انجام کار
2. ارتقاء خدمات بازرسی و بهبود کیفیت خدمات و طرحهای در دست اجرا
3. بهبود مستمر فعالیتها و فرآیندها با بکارگیری رویکردهای تعیین شده در استانداردهای مرتبط
4. ارزش نهادن به زمان و وقت شناسی در انجام فعالیتها و تعهدات و پاس داشتن حقوق و وقت کارفرما
5. شفاف و قانونمند عمل کردن در تعامل با طرفهای قرارداد و درستکاری و بی طرفی در انجام وظایف محوله
6. مطالعه و اجرای پروژهها با توجه به استانداردهای مدیریت پروژه و با تاکید بر کاهش زمان اجرای پروژهها و تحقق کیفیت براساس استانداردها و خدمات فنی موردنظر
7. ارتقای سطح دانش و مهارت و توسعه قابلیتهای منابع انسانی موردنیاز شرکت
2. زمینه های کاری:
بازرسی اسکلت فلزی و انواع مخازن (تحت فشار، دفنی، کروی...) شامل بازرسی ساخت ، حمل و نصب
بازرسی خطوط لوله حین ساخت و در زمان بهره برداری
تهیه نقشه های کارگاهی، نقشه های ایزومتریک لوله ها، برآورد و تهیه لیست مصالح مورد نیاز ، تهیه برنامه زمانبندی و کنترل پروژه
تهیه WPS , PQRو تهیه WQTبرای جوشکاران
انجام آزمایشات غیر مخرب(NDT) شامل: تست رادیوگرافی(RT) ، تست فراصوتی (UT) ، تست مایعات نافذ(PT) و تست ذرات مغناطیسی(MT)
انجام آزمایشات مخرب(DT) از جمله: کشش ، خمش ، ضربه و شکست
بازرسی پوشش: نظارت بر تمیز کاری، رنگ آمیزی ، عایق کاری سرد و گرم و انتخاب رنگ و پوشش مناسب
تهیه NDT Written Practice برای شرکتهای بازرسی و Procedure برای پروژه های مختلف NDT توسط Level III
3. آموزش
شرکت پایکاران در راستای دستیابی به اهداف بلند مدت خود، در راه تلاش برای استقرار و بکار گیری هوشمندانه و عا قلانه جهت مدیریت فعالیتهای داخلی و پروژه های اجرائی خود در بخش صنعت می باشد.در راه دستیابی به این مهم ، این شرکت سه هدف اصلی را در دستور کار خویش قرار داده است:
افزایش رضایت مشتریان و کارفرمایان
بهینه کردن زمان و مدت انجام و اجرای پروژه های مربوطه
کاهش کاستی ها و نقص ها در انجام فعالیتهای داخلی و فرایندهای اجرایی پروژه
حصول بهبودهایی در زمینه های فوق نه تنها منجر به صرفه جویی قابل ملاحظه ای در هزینه های یک سازمان می گردد،بلکه ایجاد فرصتهایی جهت رضایت مندی هر چه بیشتر مشتریان و کارفرمایان متقاضی ارائه خدمات را سبب می گردد. از آنجا که زمینه فعالیت این شرکت در بخش صنعت، یکی از حساس ترین و پر مسئولیت ترین زمینه های فعالیتی است، لذا ارائه خدمات مطابق استاندارهای تایید شده جهانی و انتخاب متدها و تکنیکهای مناسب جهت ارائهاین خدمات، اطمینان و رضایت مندی هر چه بیشتر صاحبان و متقاضیان خدمات NDT در بخش صنعت را باعث می گردد. پیگیری و انطباق اصولی و صحیح ارائه خدمات با استانداردهای تایید شده جهانی مستلزم ایجاد سیستمی پویا، یادگیرنده و خلاق است که آموزش بخش مهمی از این سیستم می باشد. سیستمی که با فراگیری اصول، تکنیک هاو متدهای به روز جهانی و اجرائی کردن آنها ضمن ارائه خدمات و پروژه های کاری، اطمینانی همسنگ با حساسیت این خدمت در بخش صنعت را حاصل نماید. آموزش مداوم، ارزیابی جهت اطمینان از حصول نتایج و بازبینی های منظم از طریق متخصصین تایید شده توسط بالاترین سازمانهای استاندارد در زمینه NDT همچون ASNT ، به عنوان راهنمایی جهت هدایت پرسنل شرکت پایکاران و فعالیت های صنعتی اش به کار گرفته شده است.
این شرکت با بکارگیری ترکیبی از نیروهای با تجربه،جوان، پویا، خلاق و مستعد با مدارج علمی بالا از زمینه های مختلف و مرتبط علمی با این بخش از صنعت، اقدام به ایجاد سیستمی آموزشی محور و یادگیرنده نموده است و آموزش در قالب برنامه ای ساختار یافته و درونی همگام با انجام پروژه های صنعتی، به بخش مهمی از فعالیتهای داخلی این شرکت، تبدیل گشته است. همکاری با متخصص NDT Level III در بخش RT، UT و تهیه Written Practice بر اساس استاندارهای جهانی SNT-TC-IA برای ایجاد سیستمی جهت نظارت، ارزیابی وتاییدcertification و qualification پرسنل NDT این شرکت ، از جمله این اقدامات می باشد.
ایجاد برنامه های آموزشی داخلی مطابق با Written practice و ارضای الزامات آموزشی طبق استاندارهای تدوین شده ASNT منجر به حصول اطمینان از صلاحیت نیروهای با تجربه و دوباره تایید شدن آنها و تعلیم نیروهای مستعد، جوان و تحصیل کرده در دستیابی به مهارتها، مدارج و مدارک لازم (Level II ) جهت فعالیت در زمینه تستهای غیر مخرب ( NDT ) در بخش RT و UT تحت سرپرستی و اجرایی متخصص NDT Level III گردید. تهیه دستورالعمل های کاری مطابق استاندارهای ASME ، AWS ،... و همگام نمودن آنها با اقتضای پروژه ها از دیگر اقدامات صورت گرفته توسط این شرکت در زمینه مذکور می باشد.
4-سازمان شرکت
فهرست مطالب
آشنایی با مکان کار آموزی5
معرفی شرکت رادیو گرافی صنعتی پایکارن 5
تاریخچه ی شرکت5
نمودار سازمانی5
معرفی قسمت های مختلف 6
خطی و مشی شرکت 6
زمینه های کاری 7
آموزش 7
سازمان شرکت 9
لیست تجهیزات 10
سوابق و تجهیزات پرسنل11
سایر تجهیزات بازرسی14
سوابق اجرایی 16
سوابق و تجهیزات کاری پرسنل16
تعداد پرسنل شرکت17
دامنه ی فعالیت های شرکت رادیو گرافی صنعتی پایکاران 18
فعالیت های فعلی شرکت پایکاران .19
فعالیت های شرکت پایکاران از سال 1371 تا 1390 20
انواع سیستم های بازرسی 23
تفاوت ND وNDT24
روش های متداول NDT24
علل استفاده از NDT24
موارد کلیدی استفاده از تست های غیر مخرب25
مراحلNDT 25
منشاء وجود عیوب .25
معرفی آزمون چشمی26
مزایا و معایب بازرسی چشمی 28
معرفی روش مایع نافذ28
مراحل انجام بازرسیPT و مزایای آن30
محدودیت ها و کاربرد PT31
روش های تست مایع نافذ و عوامل اصلی در انتخاب روش PT32
معرفی روش MT33
مواد از نظر خاصیت مغناطیسی.34
سه شرط اصلی برای انجام MT35
مزایای MT35
محدودیت MT36
روش های ایجاد میدان مغناطیسی.37
معرفی روش جریان گردابی39
معرفی روش فراصوتی39
معرفی روش فراصوتی39
برچسب ها: دانلود و خرید گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن کارآموزی رادیوگرافی NDT گزارش کارآموزی رادیوگرافی